Wykaz publikacji wybranego autora

Dagmara Lewicka, prof. dr hab.

profesor zwyczajny

Wydział Zarządzania
WZ-kzp, Katedra Zarządzania Przedsiębiorstwem

  • 2018

    [dyscyplina 1] dziedzina nauk społecznych / nauki o zarządzaniu i jakości

[poprzednia klasyfikacja] obszar nauk społecznych / dziedzina nauk ekonomicznych / nauki o zarządzaniu

Identyfikatory Autora Informacje o Autorze w systemach zewnętrznych

ORCID: 0000-0002-6955-7371 orcid iD

ResearcherID: U-8457-2019

Scopus: 36020344400

PBN: 5e70923a878c28a047392069

OPI Nauka Polska

System Informacyjny AGH (SkOs)

1
  • [fragment książki, 2012]
  • TytułCharakterystyka osobowości, preferencji, stylu pracy innowatora (na podstawie badań empirycznych)
    AutorzyDagmara LEWICKA
    ŹródłoEkonomia kreatywności : jakość kapitału ludzkiego jako stymulator wzrostu społeczno-gospodarczego / red. nauk. Anna Lipka, Stanisław Waszczuk. — Katowice : Wydawnictwo Uniwersytetu Ekonomicznego, 2012. — S. 91–103
2
  • [artykuł w czasopiśmie, 2012]
  • TytułDeterminanty personalne innowacyjności przedsiębiorstw w ujęciu empirycznym
    AutorzyDagmara LEWICKA
    ŹródłoZeszyty Naukowe Wyższej Szkoły Bankowej we Wrocławiu. — 2012 nr 30 Zarządzanie zasobami ludzkimi w teorii i praktyce, s. 101–114
3
  • [referat, 2012]
  • TytułKey characteristics of innovation culture – case study of Polish Lingerie Company
    AutorzyKatarzyna Krot, Dagmara LEWICKA
    ŹródłoEducation and Management Technology : selected, peer reviewed papers from the 2012 3rd Internatinal conference on Education and Management Technology (ICEMT 2012) : June 29–30, 2012, Jeju Island, South Korea / ed. Chen Dan. — Singapore : IACSIT Press, cop. 2012. — S. 227–232
4
  • [referat, 2012]
  • TytułOrganizational trust as a factor creating a proinnovative culture in an organization : abstract
    AutorzyKatarzyna Krot, Dagmara LEWICKA
    ŹródłoIAM 2012 : International conference on Innovation and Management : Koror, Republic of Palau, July 15–18, 2012. — [Taiwan : s. n.], [2012]. — S. 148
5
6
  • [artykuł w czasopiśmie, 2012]
  • TytułThe impact of vertical trust on the pro-innovation attitude of employees
    AutorzyDagmara LEWICKA
    ŹródłoOrganizacja i Zarządzanie. — 2012 nr 2 spec. iss., s. 53–68
7
  • [referat, 2012]
  • TytułThe impact of vertical trust on the pro-innovation attitude of employees : abstract
    AutorzyDagmara LEWICKA
    ŹródłoBuilding competences, synergy and competitiveness for the future : TIIM – Technology, Innovation, and Industrial Management 2012 conference : 22–25 May, 2012, Lublin, Poland : book of abstracts / eds. Zbigniew Pastuszak, [et al.]. — Lublin : Maria Sklodowska-Curie University, cop. 2012. — S. 75
8
  • [referat, 2012]
  • TytułThe importance of dimension of trust in managers-employees relationship: study on Polish lingerie company
    AutorzyKatarzyna Krot, Dagmara LEWICKA
    ŹródłoIAM 2012 : International conference on Innovation and Management : Koror, Republic of Palau, July 15–18, 2012. — [Taiwan : s. n.], [2012]. — S. 149
9
10
  • [referat, 2012]
  • TytułThe significance and measurement of trust in the organization in the light of empirical studies
    AutorzyDagmara LEWICKA, Katarzyna Krot
    ŹródłoEducation and Management Technology : selected, peer reviewed papers from the 2012 3rd Internatinal conference on Education and Management Technology (ICEMT 2012) : June 29–30, 2012, Jeju Island, South Korea / ed. Chen Dan. — Singapore : IACSIT Press, cop. 2012. — S. 202–207
11
  • [artykuł w czasopiśmie, 2012]
  • TytułWspieranie innowacyjności pracowników wyzwaniem dla współczesnych organizacji – studium przypadku na przykładzie grupy ZPAS
    AutorzyDagmara LEWICKA
    ŹródłoZeszyty Naukowe Politechniki Rzeszowskiej ; nr 286. Ekonomia i Nauki Humanistyczne. — 2012 z. 19, s. 41–54
12
  • [fragment książki, 2012]
  • TytułZarządzanie kapitałem ludzkim w organizacji z wykorzystaniem metody analizy sieci społecznych (social network analysis)
    AutorzyWładysław Hydzik, Dagmara LEWICKA
    ŹródłoSukces w zarządzaniu kadrami : elastyczność w zarządzaniu kapitałem ludzkim. T. 1, Problemy zarządczo-ekonomiczne / red. nauk. Tadeusz Listwan, Marzena Stor. — Wrocław : Wydawnictwo Uniwersytetu Ekonomicznego, 2012. — S. 34–45
13
  • [monografia, 2012]
  • TytułZarządzanie projektami w przedsiębiorstwie informatycznym : praca zbiorowa. T. 1, Metodologia i strategia zarządzania
    Autorzypod red. nauk. Jana Werewki ; aut. Jan WEREWKA, Dagmara LEWICKA, Agnieszka Zakrzewska-Bielawska
    DetailsKraków : Wydawnictwa AGH, 2012. — 134, [1] s.