Wykaz publikacji wybranego autora

Aleksandra Wilk, dr

asystent

Wydział Zarządzania
WZ-kzp, Katedra Zarządzania Przedsiębiorstwem


  • 2021

    [dyscyplina 1] dziedzina nauk społecznych / nauki o zarządzaniu i jakości


Identyfikatory Autora Informacje o Autorze w systemach zewnętrznych

ORCID: 0000-0002-6419-2772 połącz konto z ORCID

ResearcherID: brak

Scopus: brak

PBN: 602e55b89543c7410626f119

System Informacyjny AGH (SkOs)





Liczba pozycji spełniających powyższe kryteria selekcji: 14, z ogólnej liczby 14 publikacji Autora


1
2
  • [referat, 2020]
  • TytułCCC jako przykład przedsiębiorstwa społecznie odpowiedzialnego - przegląd praktyk
    AutorzyAleksandra WILK
    ŹródłoNowe trendy w badaniach naukowych - streszczenia wystąpień młodych naukowców : materiały konferencji młodych naukowców nt.: Nowe trendy w badaniach naukowych - wystąpienie młodego naukowca - edycja I : 20 i 21.06.2020, Kraków : materiały konferencyjne, 1 / oprac. Aleksandra Zuzanna Fijałkowska, Magdalena Słowik. — Kraków : CREATIVETIME, 2020. — S. 18
  • brak zdefiniowanych słów kluczowych

    cyfrowy identyfikator dokumentu:

3
  • [artykuł w czasopiśmie, 2018]
  • TytułCSR jako żródło dobrych praktyk organizacyjnych w zapobieganiu mobbingowi
    AutorzyAleksandra WILK
    ŹródłoMarketing i Rynek. — 2018 R. 25 nr 11 dod.: CD, s. 518–527
  • słowa kluczowe: społeczna odpowiedzialność biznesu, CSR, patologie organizacyjne, mobbing

    keywords: corporate social responsibility, CSR, organizational pathologies, mobbing

    cyfrowy identyfikator dokumentu:

4
5
  • [referat, 2020]
  • TytułDobre praktyki przedsiębiorstw w obszarze równości kobiet w biznesie
    AutorzyAleksandra WILK
    ŹródłoNowe trendy w badaniach naukowych - streszczenia wystąpień młodych naukowców : materiały konferencji młodych naukowców nt.: Nowe trendy w badaniach naukowych - wystąpienie młodego naukowca - edycja I : 20 i 21.06.2020, Kraków : materiały konferencyjne, 1 / oprac. Aleksandra Zuzanna Fijałkowska, Magdalena Słowik. — Kraków : CREATIVETIME, 2020. — S. 18
  • brak zdefiniowanych słów kluczowych

    cyfrowy identyfikator dokumentu:

6
  • [artykuł w czasopiśmie, 2018]
  • TytułKobieta na rynku pracy – obiekt dyskryminacji czy nieodkryty potencjał?
    AutorzyAleksandra WILK
    ŹródłoStudia i Prace WNEiZ US. — 2018 nr 52 Zarządzanie t. 3, s. 167–176. — tekst: https://wnus.edu.pl/sip/pl/issue/876/article/14702/
  • słowa kluczowe: kobiety na rynku pracy, dyskryminacja płciowa, zawodowy potencjał kobiet

    keywords: women in the labour market, gender discrimination, women’s professional potential

    cyfrowy identyfikator dokumentu:

7
8
9
  • [referat, 2020]
  • TytułPercepcja kapitału kariery zawodowej wśród kobiet
    AutorzyAleksandra WILK
    ŹródłoDokonania naukowe doktorantów : edycja VIII : materiały konferencyjne : streszczenia wystąpień : materiały Konferencji Młodych Naukowców : 27 i 28.04.2020, Kraków / oprac. Marcin Kuczera. — Kraków : CREATIVETIME, 2020. — S. 27
  • brak zdefiniowanych słów kluczowych

    cyfrowy identyfikator dokumentu:

10
11
  • [artykuł w czasopiśmie, 2019]
  • TytułProces szkoleniowy i jego rezultaty: studium przypadku przedsiębiorstwa handlowego
    AutorzyDagmara LEWICKA, Monika PEC, Aleksandra WILK
    ŹródłoPrzedsiębiorczość i Zarządzanie [Dokument elektroniczny]. - Czasopismo elektroniczne. — 2019 t. 20 z. 6 cz. 3: Zarządzanie kapitałem ludzkim – aspekty teoretyczne i praktyczne, s. 105–119. — tekst: http://piz.san.edu.pl/docs/e-XX-6-3.pdf
  • keywords: trainings, trainings evaluation, trainings efficiency

    cyfrowy identyfikator dokumentu:

12
  • [artykuł w czasopiśmie, 2019]
  • TytułPrzegląd dobrych praktyk CSR w zarządzaniu kapitałem ludzkim
    AutorzyAleksandra WILK
    ŹródłoMarketing i Rynek. — 2019 t. 26 nr 12, s. 52–57
  • słowa kluczowe: społeczna odpowiedzialność biznesu, CSR, ZKL, zarządzanie kapitałem ludzkim

    keywords: corporate social responsibility, human resources management, HRM, CSR

    cyfrowy identyfikator dokumentu: 10.33226/1231-7853.2019.12.9

13
  • [referat, 2020]
  • TytułWspółczesne rozumienie kariery zawodowej
    AutorzyAleksandra WILK
    Źródło„Innowacyjne pomysły młodych naukowców: nauka – startup – przemysł” [Dokument elektroniczny] : VI edycja międzynarodowej konferencji : 11-13 maja 2020 r., Kraków / red. nauk. Joanna Kulczycka. — Kraków : Wydawnictwo IGSMiE PAN, 2020. — S. 121
  • brak zdefiniowanych słów kluczowych

    cyfrowy identyfikator dokumentu:

14
  • [fragment książki, 2020]
  • TytułWspółczesne rozumienie kariery zawodowej
    AutorzyAleksandra WILK
    ŹródłoInnowacje młodych naukowców a cele zrównoważonego rozwoju / red. nauk. Olga Janikowska ; Instytut Gospodarki Surowcami Mineralnymi i Energią PAN. — Kraków : Wydawnictwo IGSMiE PAN, 2020. — S. 51–59
  • słowa kluczowe: kariera zawodowa, współczesna kariera zawodowa

    keywords: professional career, contemporary professional caree

    cyfrowy identyfikator dokumentu: