Wykaz publikacji wybranego autora

Dagmara Lewicka, prof. dr hab.

profesor zwyczajny

Wydział Zarządzania
WZ-kzp, Katedra Zarządzania Przedsiębiorstwem

  • 2018

    [dyscyplina 1] dziedzina nauk społecznych / nauki o zarządzaniu i jakości

[poprzednia klasyfikacja] obszar nauk społecznych / dziedzina nauk ekonomicznych / nauki o zarządzaniu

Identyfikatory Autora Informacje o Autorze w systemach zewnętrznych

ORCID: 0000-0002-6955-7371 orcid iD

ResearcherID: U-8457-2019

Scopus: 36020344400

PBN: 5e70923a878c28a047392069

OPI Nauka Polska

System Informacyjny AGH (SkOs)

1

  • Wysoka jakość środowiska pracy : zmiany w zakresie priorytetów funkcji personalnej — High quality of work environment : changes in the priorities in the HR function / Dagmara LEWICKA // W: Nowe kierunki w zarządzaniu przedsiębiorstwem : procesy i projekty w zarządzaniu zmianami / red. tematyczni Grażyna Osbert-Pociecha, Stanisław Nowosielski. — Wrocław : Wydawnictwo Uniwersytetu Ekonomicznego, 2017. — (Prace Naukowe Uniwersytetu Ekonomicznego we Wrocławiu = Research Papers of Wrocław University of Economics ; ISSN 1899-3192 ; nr 463). — ISBN: 978-83-7695-641-1. — S. 297–309. — Bibliogr. s. 308–309, Streszcz., Summ.. — Toż pod adresem {http://www.dbc.wroc.pl/Content/37027/Lewicka_Wysoka_Jakosc_Srodowiska_Pracy_Zmiany_2017.pdf}

    orcid iD

  • słowa kluczowe: zaufanie, zaangażowanie, jakość środowiska pracy, klimat ZKL, zarządzanie doświadczeniami pracowników, marka pracodawcy

    keywords: trust, HRM climate, quality of work environment, commitment, employee experience management, employer branding

    cyfrowy identyfikator dokumentu: 10.15611/pn.2017.463.25